Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Бугуруслане (ГУ–УПФ РФ в г. Бугуруслане) об оспаривании отказа в досрочном назначении трудовой пенсии,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском, указывая на то, что она обратилась с заявлением в ГУ – УПФ РФ в г.Бугуруслане о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с работой с тяжелыми условиями труда и достижением возраста <данные изъяты> лет. Однако решением начальника управления Пенсионного фонда в назначении пенсии было отказано со ссылкой на отсутствие требуемого стажа.

В специальный стаж не были засчитаны периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.) в должности <данные изъяты> на <данные изъяты>.

Отказ считает незаконным, просит решение отменить и обязать ответчика включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.) в должности <данные изъяты> на <данные изъяты>, назначить и выплачивать пенсию, начиная с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании ФИО1 исковые требования поддержала.

Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в г.Бугуруслане по доверенности ФИО2, в судебном заседании исковые требования ФИО1 не признал, указывая на то, назначить трудовую пенсию последней досрочно нет оснований, из-за отсутствия требуемого стажа на работах с тяжелыми условиями труда.

Заслушав объяснения сторон, допросив свидетеля, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Доказательствами по делу в соответствии со ст.55 ГПК РФ являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Действующее пенсионное законодательство не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания характера выполняемой работы, подтверждение которого необходимо для целей назначения пенсии на льготных условиях, поэтому суд вправе принять во внимание любые средства доказывания, предусмотренные ГПК РФ.

В силу п. 1 ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с подпунктом 2 п. 1 ст. 27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не мене 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста предусмотренного ст.7 ФЗ от 17 декабря 2001 года на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы для мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно п. 2 этой же статьи Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей, учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 №1173 утверждены Списки производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости.

Согласно п. 6 Правил подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555 (с изменениями от 08 августа 2003 года) основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии со «Списком производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и льготных размерах», утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173 (действовавшим до 01.01.1992г.) правом на досрочное пенсионное обеспечение раздел XV «Металлообработка» подраздел 1 «Литейное производство» предусмотрены контролеры-приемщики на участках плавки, заливки (разливки) металла, выбивки и обрубки литья.

Правом на досрочное пенсионное обеспечение по «Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда», утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991г. №10 раздел XIV «Металлообработка» подраздел №1 «Литейное производство», код позиции 2150100а-12936, предусмотрены контролеры в литейном производстве, занятые на участках плавки, заливки (разливки) металла, выбивки и обрубки литья.

В Список включены те работы, в том числе и в соответствующих профессиях, которые в связи с особенностями технологического процесса, а также характера и способа выполнения, характеризуются наиболее неблагоприятными условиями труда. У рабочих одной и той же профессии могут быть различны условия труда, поэтому им предоставляются различные льготы, в том числе и по пенсионному обеспечению.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности <данные изъяты> на <данные изъяты>.

Из приобщенной к материалам дела архивной справки ГУ «Государственный архив Западно-Казахстанской области» управления архивов и документации Западно-Казахской области № от ДД.ММ.ГГГГ видно, что приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 была принята в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ. По документам <данные изъяты> в материалах комиссии по аттестации рабочих мест по условиям труда имеются: приказ о подготовке к ведению в действие списков №1 и №2 льготного пенсионного обеспечения, протоколы исследования воздуха закрытых помещений, измерения шума и вибрации, карты аттестации рабочего места по условиям труда, заключение Государственной экспертизы труда о проведении аттестации рабочих профессий и должностей, работникам которых устанавливается право на льготное пенсионное обеспечение. В перечне по списку №2 значится цех <данные изъяты>. <данные изъяты>.

Как видно из архивной справки КГУ «Государственный архив Западно-Казахстанской области» управления культуры, архивов и документации Западно-Казахстанской области № от ДД.ММ.ГГГГ, по документам <данные изъяты> в коллективных договорах за ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ годы утвержден перечень профессий рабочих и служащих, которым вследствие особой вредности их работы в качестве противоядия выдается 0,5 л. молока в дни фактической работы. <данные изъяты>

В судебном заседании была допрошена в качестве свидетеля ФИО8, которая пояснила суду, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала <данные изъяты>. Указанный период ей был засчитан пенсионным фондом в льготный стаж для назначения пенсии. <данные изъяты> постоянно находились в <данные изъяты>, другого отдельного помещения у <данные изъяты> не было.

Не верить показаниям свидетеля у суда нет оснований.

Таким образом, суд считает установленным, что ФИО1 в спорные периоды работала постоянно контролером в литейном производстве, занятом на участках плавки, заливки (разливки) металла, выбивки и обрубки литья.

При таких обстоятельствах суд считает, что иск ФИО1 в части включения в специальный стаж периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.) в должности <данные изъяты> на <данные изъяты>, подлежит удовлетворению.

Требования ФИО1 о назначении и выплате пенсии досрочно с ДД.ММ.ГГГГ также подлежат удовлетворению, поскольку с учетом включенных судом периодов работы (<данные изъяты>) в специальный стаж, дает право последней на назначение трудовой пенсии досрочно при достижении возраста <данные изъяты> лет (специальный стаж необходим 5 лет).

Руководствуясь ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

решил:

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в гор. Бугуруслане включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии досрочно периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>.) в должности <данные изъяты> на <данные изъяты>, назначить и выплачивать пенсию начиная с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Бугурусланский районный суд в течение 1 месяца.

Председательствующий: